Myi, komanda professionalov kompanii «Gebo», rabotaem dlya teh, kto myislit tvorcheski i kriticheski, kto hochet stroit' i upravlyat' buduschim putyom postroeniya optimal'noy strukturyi yeffektivnyih mehanizmov vyibora vyisokokvalificirovannogo personala.
Osnovnoy deyatel'nost'yu kompanii yavlyaetsya poisk i podbor vyisokokvalificirovannogo personala vyisshego i srednego upravlencheskih zven'ev.
Principyi rabotyi
1. Polnost'yu ponyat' potrebnosti klienta.
2. Nachat' rabotu srazu posle oformleniya zayavki i podpisaniya dogovora.
3. V minimal'nyiy srok zakonchit' rabotu.
4. Ezhenedel'no informirovat' klienta o processe rabotyi.
5. Garantiynoe obsluzhivanie - v sluchae, esli kandidat ne proshyol ispyitatel'nyiy srok, myi predostavlyaem besplatnuyu zamenu kandidata soglasno zayavke.
YEtapyi poiska i otbora kandidatov
1. Poisk
– Opredelenie trebovaniy k kandidatam na dolzhnost' sovmestno s predstavitelyami zakazchika
– Vyibor metodov i napravleniy poiska specialistov (SMI, poisk po baze dannyih kandidatov, pryamoy poisk)
– Issledovanie istochnikov informacii o specialistah
2. Otbor
– Analiz anketnyih dannyih
– Sobesedovanie po telefonu
– Strukturirovannoe interv'yu v Agentstve
– Psihologicheskoe testirovanie (pri neobhodimosti)
– Professional'noe testirovanie, konsul'tacii so specialistami
– Proverka rekomendaciy
Stoimost'
Myi rabotaem v 3-h cenovyih rezhimah v zavisimosti ot urovnya podbiraemogo specialista i metodov poiska:
Send email
Ukraine
